Oczywiście, że on piszę o brutto, bo kto by tu zarabial 6-7koła na rękę z aparatowych. Pracuje z gościem, który ma staż 30 lat i 6 na ręke nie ma.
A co do tego, że 4bop jest najlepszym rozwiązaniem to nie byłbym taki pewny. Uciekną ludzie, bo 5bop trzyma jeszcze,na samej mojej zmianie jest takich trzech, którzy tutaj pracują jeszcze przez ten system pracy.
Nie no to lekka przesada , bo u mnie emerycie w momencie odejścia powyżej 6 na rękę.
Ja sam po 7 latach lekko ponad 5 na rękę.
I racja mnie trzyma tylko system pracy.
Wiesz zależy pewnie ile miał wypracowane lat w samych ZCh. No i oczywiscie dochodzi przez te lata czy znał kogos odpowiedniego by się rozwijać finansowo xd niestety takie są realia tych zakladów. Nowy zakład jak powstaje, tj np Polimery, wszyscy startują jednakowo, nikt nikogo nie zna, tam może doceniają tych, którzy pracują uczciwie, kształcą się itd, tutaj trzeba miec plecy, jakiekolwiek.