[Police] ZCH Police

[An_na]

Jeżeli jest Pan w stanie udowodnić prywatny folwark to proszę o taką informację. Samo określenie, iż było kolesiostwo to za mało.Ani ja ani moi koledzy ze zz nie mamy  wglądu kto i dlaczego otrzymał podwyżki.

[fafik]

To może spróbować wywalczyć podwyżki dla ludzi NAJMNIEJ zarabiających. To wtedy może poszło by to naprawdę do nich a nie dla ...

[fafik]

Dziękuję za odpowiedzi pani Anno i dzięki za info KRET

[riposta71]

Jeżeli jest Pan w stanie udowodnić prywatny folwark to proszę o taką informację. Samo określenie, iż było kolesiostwo to za mało.Ani ja ani moi koledzy ze zz nie mamy  wglądu kto i dlaczego otrzymał podwyżki.

no i na tym koniec sprawy,nikt kto otrzymał podwyżkę mając ponad 3000 się z tym nie ujawni,i nie zabierze sam sobie,a ci którzy dostali po 50(jeden nawet 30!)pokazali oficjalnie odcinki,bo nie mają się czego wstydzić..ale mają rodziny i na 100% nikt się nie pojawi.szkoda że nie macie wglądu,to właśnie czyni folwark,,bo i tak nikt tego nie sprawdzi a robole nie odezwą się ze strachu,,.i tak właśnie jest.

[riposta71]

na pocieszenie:)nie wszędzie tak było;np na bieli mistrz,czy brygadzista na 8?9? osobowej zmianie miał 4 pracowników ze stażem ok 7 lat(czyli tych z potrójnymi umowami)i 4 starszych;przyszedł powiedział kogo typuje i jakie są zasady,wszyscy dostali po 80 pln i tu jest ok,szczerość,logika i brak zawiści.niestety na jb nawozy już każdy na każdego wilkiem patrzy a czasem nawet ugryzie,tak że dziwi mnie brak kompetencji zz we wgląd w sprawy płacowe pracowników(młodych)w 75%perspektywicznych,bo ancymony zdarzają się wszędzie,ale brońcie ich kjmać!

[riposta71]

To może spróbować wywalczyć podwyżki dla ludzi NAJMNIEJ zarabiających. To wtedy może poszło by to naprawdę do nich a nie dla ...

tak!jestem za,ale ancymonów out:)

[riposta71]

Jeżeli jest Pan w stanie udowodnić prywatny folwark to proszę o taką informację. Samo określenie, iż było kolesiostwo to za mało.Ani ja ani moi koledzy ze zz nie mamy  wglądu kto i dlaczego otrzymał podwyżki.

zbieram dane i na pewno się pojawię bo podobno możecie zarządać wglądu w sap,kolesiostwo?kłaniam .
się

[dinokio]

U nas dostał brygadzista i koleś który ma grubo ponad 3000 więc pewnie wyrównali im do 4000 a trzy osoby które mają poniżej 3000 nie dostali ani grosza.
Powiedzieli im że przy następnych podwyżkach indywidualnych będą na pierwszym miejscu.
I gdzie tu sprawiedliwość , z tej trójki stawki mają od 2200 do 2700.
Przepaść rośnie zamiast ma maleć.
Moim zdaniem rekomendacje do podwyżki dawał majster a kierownik tylko podpisywał.
Jeden z chłopaków rozmawiał z majstrem to powiedział że byli na liście ale kierownik musiał ich skreślić. NIEZŁY KIT IM WCISKAŁ by tylko nie ponosić za to odpowiedzialności.
Na innych wydziałach pewnie było to samo.

[DEtonator]

I gdzie tu sprawiedliwość

To jest chore, w tak duzej firmie podwyzki daje sie wszystkim, albo nikomu. Najlepiej na podstawie umowy taryfowej, gdzie wszystkie warunki sa jasno okreslone.

[liścik]

przeczytajcie naprawdę warto....
http://sophico21.blogspot.com/2013/09/polskie-transakcje-enigmatyczna.html

[fafik]

przeczytajcie naprawdę warto....
http://sophico21.blogspot.com/2013/09/polskie-transakcje-enigmatyczna.html

Ciekawe... Okaże się... Nie wiem czy coś wspólnego z tym ma to, że sporo B-B jest do pocięcia...

[dinokio]

Dziesiatki podan w dziale kadr o przyjecie do pracy w zakladach a ONI przywracaja do pracy emerytow by zaoszczedzic na ZUS i innych korporacjach. Na nasz wydzial przychodzi czterech i jaki z nich pozytek a mlody chlopak mial by prace i kikanascie lat lub kilkadziesiat by popracowal. Gdzie tu logika ?!
I dziwia sie ze ludzie za granice wyjezdzaja.
CIEKAWE CO ZWIAZKI NA TAKIE ROZWIAZANIE ? :crazy:

[An_na]

A gdzie zatrudnili tych ludzi o których piszesz?

[dinokio]

Pani Anno wysłałem e-mail . Pozdrawiam

[Febe]

przeczytajcie naprawdę warto....
http://sophico21.blogspot.com/2013/09/polskie-transakcje-enigmatyczna.html

Jak dla mnie to bardzo ciekawy artykuł, a nie jestem ani pracownikiem zakładów, ani też nikt z mojej rodziny tam nie pracuje.
Stwierdzam jednak, że najmniej to chyba interesuje samych pracowników. Przynajmniej tych, którzy udzielają się tu na forum. Dla nich liczy się tylko temat podwyżek, angaży, wynagrodzeń itp. Czy takie przepychanki i dyskusje, które kręcą się tylko wokół kasy nie powinny odbywać się w zakładowym intranecie, a nie tu - na ogólnodostępnym forum?
To już się dawno zrobiło niesmaczne, łagodnie rzecz ujmując.