[Police] ZCH Police

[SAMISWOI]

W temacie wynagrodzeń jest bardzo łatwa droga: dołączyć do rodziny Prawa i Sprawiedliwości.

Najnowszym nabytkiem tej rodziny, jest Jacek Różycki (zbieżność nazwiska z Szefem Polickiego Prawa i Sprawiedliwości  Mariuszem Różyckim zupełnie nieprzypadkowa). Jacek  Różycki, został właśnie mianowany Dyrektorem Centrum Energetyki i otrzymał dofinansowanie w Pisowskim Programie Wsparcia Rodzin 100 000 zł +.

PIS zabrał miliony złodziejom (pracownikom GA ZCh Police) i rozdał je dzieciom (swoim)!

[kier]

W temacie wynagrodzeń jest bardzo łatwa droga: dołączyć do rodziny Prawa i Sprawiedliwości.

Najnowszym nabytkiem tej rodziny, jest Jacek Różycki (zbieżność nazwiska z Szefem Polickiego Prawa i Sprawiedliwości  Mariuszem Różyckim zupełnie nieprzypadkowa). Jacek  Różycki, został właśnie mianowany Dyrektorem Centrum Energetyki i otrzymał dofinansowanie w Pisowskim Programie Wsparcia Rodzin 100 000 zł +.

PIS zabrał miliony złodziejom (pracownikom GA ZCh Police) i rozdał je dzieciom (swoim)!

i wciąz aktualne jest hasło: "by żyło sie lepiej, ale tylko ..nam   * "
* nam -zawsze oznacza tych, co aktualnie przy korycie.

[syberianhusky]

Wykształcenie na zakładach nie jest i nie było żadnym wyznacznikiem.
Ścieżka kariery? Tylko i wyłącznie po plecacach.

Mam na wydziale ludzi po studiach. Wszyscy są równi nawet ci z wykształceniem podstawowym. Jednak największe szanse na awans czy podwyżkę mają ci, co są bezwiednie posłuszni kierownikom czy mistrzom, trochę jak psy. Tym po studiach, co pracują już trochę czasu nawet na próbę nie zaproponuje się wyższego stanowiska typu brygadzista (na próbę!).

Czy istnieje u nas w firmie jakiś program pt. ścieżka kariery czy ścieżka rozwoju, gdzie ktoś bierze pod uwagę pracownika aparatowego, jego wykształcenie, umiejętności z poprzednich lat pracy i u innych pracodawców, znajomość języka obcego itp.?
(Program ten powinien też zachęcać pozostałych do uzupełniania wykształcenia.)

[hdmi]

Z tymi stawkami to jest jak jest,ale nikt nie pisze o jednym.Nasza przyszła emerytura będzie naliczana z gołej stawki zasadniczej a nie z dodatkiem zmianowym!

[KrP]

Nasza przyszła emerytura będzie naliczana z gołej stawki zasadniczej a nie z dodatkiem zmianowym!

To ktoś w tym kraju jeszcze liczy na sensowne emerytury za te 20-30 lat? XD

Ostatnio ZUS rozsyłał pisma z info, ja przez ponad 10 lat pracy mam naliczone nieco ponad 100k, przecież to jest żart jakiś. XD


Jak sami o to nie zadbamy to niestety, ale od państwa dostaniemy ochłapy.

[aluwium]

Z tymi stawkami to jest jak jest,ale nikt nie pisze o jednym.Nasza przyszła emerytura będzie naliczana z gołej stawki zasadniczej a nie z dodatkiem zmianowym!

I to jest sedno problemu . Ktoś w naszej firmie zdecydował o tym ze dla sporej grupy pracowników podstawa naliczania emerytury będzie niższa . W sytuacji gdy na emeryturze trzeba będzie liczyć każdy grosz , nie można beztrosko pisać , że to nie ma znaczenia . Pani Anna wypowiadać się na ten temat nie chce bo niby co miałaby napisać . To jest temat dla związków by sprawę wyjasnić i wyprostować choć trudno sobie wyobrazić żeby doszło do takiej sytuacji bez ich wiedzy czy , nie daj Boże zgody.

[MJ]

Z tymi stawkami to jest jak jest,ale nikt nie pisze o jednym.Nasza przyszła emerytura będzie naliczana z gołej stawki zasadniczej a nie z dodatkiem zmianowym!

No tu akurat nie  jest tak jak piszesz.
Składki ZUS są obliczane od całej kwoty brutto, bez znaczenia co wchodzi w jej skład.
Możesz sprawdzić na odcinku: 9,76% od całego wynagrodzenia brutto (bez wczasów pod gruszą i PPE).
Na dole jest informacja że składka pracodawcy (płatnika) wynosi tyle samo.
Post Merge: Września 02, 2018, 11:51:42

Z tymi stawkami to jest jak jest,ale nikt nie pisze o jednym.Nasza przyszła emerytura będzie naliczana z gołej stawki zasadniczej a nie z dodatkiem zmianowym!

I to jest sedno problemu . Ktoś w naszej firmie zdecydował o tym ze dla sporej grupy pracowników podstawa naliczania emerytury będzie niższa . W sytuacji gdy na emeryturze trzeba będzie liczyć każdy grosz , nie można beztrosko pisać , że to nie ma znaczenia . Pani Anna wypowiadać się na ten temat nie chce bo niby co miałaby napisać . To jest temat dla związków by sprawę wyjasnić i wyprostować choć trudno sobie wyobrazić żeby doszło do takiej sytuacji bez ich wiedzy czy , nie daj Boże zgody.

Panowie spokojnie, akurat w tym temacie nie dajmy się zwariować.
Wszystko co wchodzi w skład cyklicznego świadczenia, bez względu jak nazwie to pracodawca podlega "ozusowaniu".
Są pewne wyjątki ale te akurat nas nie obejmują.

[policzek]

Tak, wszystkie składki są od całości brutto.
Dodatki idą na minus jeśli chodzi o nadgodziny, wtedy jest ważna tylko zasadnicza.

[RPzpl]

Od jakiegoś czasu zadaje te pytanie p. Ani, z czego wynika tą różnicą w stawce zasadniczej. No jak na razie nie uzyskałem odpowiedzi, a to ZZ ustalały z zarządem.  Jak przypuszczam raczej nie otrzymam odpowiedzi, tak jak nie otrzymałem odpowiedzi w temacie wysokości premium dla " baronów związkowych", ale dowiedziałem się z innego źródła ile mają.

[MJ]

Tak, wszystkie składki są od całości brutto.
Dodatki idą na minus jeśli chodzi o nadgodziny, wtedy jest ważna tylko zasadnicza.

I choćby po tym przykładzie sam widzisz jakie podwójne standardy obowiązują w tej firmie.
Post Merge: Września 02, 2018, 17:55:48

Od jakiegoś czasu zadaje te pytanie p. Ani, z czego wynika tą różnicą w stawce zasadniczej. No jak na razie nie uzyskałem odpowiedzi, a to ZZ ustalały z zarządem.  Jak przypuszczam raczej nie otrzymam odpowiedzi, tak jak nie otrzymałem odpowiedzi w temacie wysokości premium dla " baronów związkowych", ale dowiedziałem się z innego źródła ile mają.

Jeszcze chwilę poczekamy aż Pani Ania wróci z urlopu.
"Przywilej" Pani Ani polega na tym że jest naszym reprezentantem w Zarządzie.
Powinna wiec reprezentować nasze interesy.
Tym bardziej że na swojej ulotce wyborczej, uśmiechnięta zapewniała "ZAWSZE PO STRONIE PRACOWNIKÓW"
Czekamy więc najpierw na jakieś sensowne wyjaśnienie różnic w stawkach pomiędzy pracownikami jednozmianowymi i 5 BOP.
Chcemy również w związku z tym dowiedzieć się czym jest dodatek zmianowy, który nim nie jest.
To na początek.
Później, w zależności jak potoczy się rozmowa, mamy nadzieję na jakieś działania.
Taka rola Naszego Reprezentanta w Zarządzie - jest naszym głosem.

[The_Bill]

Co z pakietem stomatologicznym?
Co z przychodnią Mediki na osiedlu?
Sytuacja jest Zakładów jest zła.

[masamix]

Potraficie tylko obrażać ludzi, narzekać jak to Was życie skrzywdzilo i źle innym życzyć, a nie daj Boże jak ktoś ma więcej od was. Typowe Janusze. Ktoś kto przychodzi po podstawówce nie może mieć więcej od kogoś kto przychodzi po studiach.

Nie wdziałem żeby ktoś kogoś obrażał a czasem powinien. Nikt nie narzeka jak życie go skrzywdziło tylko piszą tu ludzie jaka jest sytuacja w Liderze rynku. Ja nikomu nie żałuje nie widziałem żeby ktokolwiek napisał że powinno się któremu kolwiek pracownikowi obniżyć pensję chyba że chodzi o jawną bezpodstawną opartą tylko na znajomościach rodzinnych i lini partyjnej podwyżkę rzędu paru tysięcy miesięcznie. Powiedz mi dla czego nie może mieć? Jeżeli jego praca(człowieka po podstawówce) jest wiecej warta dla firmy niż kogoś po studiach to jakim prawem osoba po studiach ma zarabiać wiecej? Po za tym nikt nawet nie wspomina nic o wykrztałceniu sam sobie stworzyłeś temat i na niego odpowiadasz.
A z tego co się orientuję choć mogę się mylić są na wodzie ludzie pracujący jako fizyczni tylko na rano i na białej górze również tzw. warsztaty.
Post Merge: [time]Wrzesień 02, 2018, 21:54:30 [/time]

Co z pakietem stomatologicznym?
Co z przychodnią Mediki na osiedlu?
Sytuacja jest Zakładów jest zła.

Pani Ania jest na urlopie więc długo nie uzyskasz odpowiedzi na swe pytania. Sądze że nas czyta ale nieche się denerwować na wolnym. Tak jest zła ale nie może być naprawiana funduszem płacowym.
Post Merge: Września 02, 2018, 21:58:26

To ktoś w tym kraju jeszcze liczy na sensowne emerytury za te 20-30 lat? XD

Ostatnio ZUS rozsyłał pisma z info, ja przez ponad 10 lat pracy mam naliczone nieco ponad 100k, przecież to jest żart jakiś. XD


Jak sami o to nie zadbamy to niestety, ale od państwa dostaniemy ochłapy.

Ja, skoro tak się podniecacie z policzkiem liczbami brutto. To od tak dużych kwot zabieranych przez państwo (prawie 1/3 pensji) należy się godna emerytura.

[KrP]

Ja, skoro tak się podniecacie z policzkiem liczbami brutto. To od tak dużych kwot zabieranych przez państwo (prawie 1/3 pensji) należy się godna emerytura.

Masz rację, należy się bo pieniądze zabierają ogromne. Ale jak jest w praktyce to wszyscy wiemy. Tylko to już nie wina pracodawcy.

[An_na]

Każdy pracownik powinien co jakiś czas przeczytać Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy. Czasami ktoś tutaj napisze coś co jest niezgodne z prawdą i później jakieś irracjonalne komentarze. ” ozusowane” ”wynagrodzenie jest łącznie z dodatkiem zmianowym a więcej osoby które pracują w określonych warunkach mają odprowadzane wyższe składki ( stanowiska określone w tabeli).
The Bill_litości... Sądzę, że myli Pan wyniki jednostkowe od skonsolidowanych.
 
 

[MJ]

Każdy pracownik powinien co jakiś czas przeczytać Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy. Czasami ktoś tutaj napisze coś co jest niezgodne z prawdą i później jakieś irracjonalne komentarze. ” ozusowane” ”wynagrodzenie jest łącznie z dodatkiem zmianowym a więcej osoby które pracują w określonych warunkach mają odprowadzane wyższe składki ( stanowiska określone w tabeli).
The Bill_litości... Sądzę, że myli Pan wyniki jednostkowe od skonsolidowanych.
 
To co podlega składkom zusowskim już tu wyjaśniliśmy.
Nie ma potrzeby do tego wracać.
Czekamy jednak na zajęcie stanowiska w kwestii różnic w wynagrodzeniach pracowników jednozmianowych i 5BOP.
 

Post Merge: Września 03, 2018, 18:54:10

W temacie wynagrodzeń jest bardzo łatwa droga: dołączyć do rodziny Prawa i Sprawiedliwości.

Najnowszym nabytkiem tej rodziny, jest Jacek Różycki (zbieżność nazwiska z Szefem Polickiego Prawa i Sprawiedliwości  Mariuszem Różyckim zupełnie nieprzypadkowa). Jacek  Różycki, został właśnie mianowany Dyrektorem Centrum Energetyki i otrzymał dofinansowanie w Pisowskim Programie Wsparcia Rodzin 100 000 zł +.

A w tym temacie widać jak na dłoni, po co idzie się do polityki.
Teraz K...a My
My tu na forum walczymy o cień wyjaśnień dlaczego jesteśmy przez pracodawcę niesprawiedliwie traktowani.
W tym samym czasie grupa cwaniaków jedzie nam na garbie i musi uważać tylko na to aby nie zadławić się chochlą.



PIS zabrał miliony złodziejom (pracownikom GA ZCh Police) i rozdał je dzieciom (swoim)!