W obecnej chwili, nie mając pleców politycznych/rodzinnych, najłatwiej dostać się poprzez programy stażowe, takie jak "zielona kuźnia". W praktyce wygląda to tak, że zostajesz przyjęta na płatny (około 900 - 1000 zł netto) staż składający się z 3 miesięcznych okresów (max 12 miesięcy), a później możesz dostać inną umowę (najczęściej zlecenie, a później (6+ miesięcy) praca na czas określony).
Żeby dostać etat z marszu muszą zaistnieć 2 warunki:
1. Musi się zwalniać już istniejący etat;
2. Musisz być
wybitną specjalistką w jakiejś dziedzinie (wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w danej branży, spore osiągnięcia którymi można się pochwalić)
Jeżeli naprawdę Tobie zależy na pracy w GA Police i jesteś pewna siebie to zawsze możesz umówić się na rozmowę bezpośrednio z dyrektorem działu który Ciebie interesuje, może akurat będzie potrzebował kogoś takiego
Nie wiem czy z każdym dyrektorem by to przeszło, ale kilku uznałoby to za "wykazanie inicjatywy i wysoką motywację"
Jeżeli chcesz zostać pracownikiem GA Police bo słyszałaś plotki, że Police cudownie płacą to czeka Ciebie rozczarowanie, płaca dla pracowników przyjmowanych po 2011 roku w Policach jest bardzo zbliżona do średniej płacy w poszczególnych branżach w województwie.