[Police] ZCH Police

[Jan z nerką]

https://www.wnp.pl/przemysl/grupa-azoty-zaklady-chemiczne-police-ma-nowego-czlonka-zarzadu,939064.html
Post Merge: [time]Kwietnia 29, 2025, 07:18:52 [/time]Wszystkiego.  Jak palestanczycy.

Jak opanujesz komunikację w języku polskim, to zapraszam ponownie.

[Samsonowicz]

A ty nachlaj się harnasia. Amen

[DominikDolnoślązak]

No i Polska cała na Rafała rzecz jasna.

Jaśko brodacz podwójny abiturient ma rację: na Trzaskowskiego nie będe między innymi dlatego głosował że PO to partia pracodawców (vide - obniżenie składki zdrowotnej dla prywaciarzy , którą zawetuje A. Duda).


Oddam chyba głos na Hołownie, bo na kogo?
I czekam jeszcze na biały dym w czasie konklawe.

[Daniel]

czwarty kwartał na plusie to może premia będzie……
https://www.stockwatch.pl/wiadomosci/zch-police-mialy-szac-34-mln-zl-zysku-netto-17-mln-zl-zysku-ebitda-w-iv-kw-2024-r,akcje,347781

[SaszaBy]

Jak doniesiesz na pijaka, jak on jest kryty przez brygadzistę, majstra, nawet kierownika...?

Nie wiesz jak? To ci powiem: napisałbym maila z podaniem konkretnych informacji o pracowniku i o tych, którzy go jawnie chronią i podpisałbym się nazwiskiem (na zmianie jest ograniczona ilość pracowników, więc jeśli któryś jest napity to tylko ktoś z pozostałych może o tym wiedzieć i donieść, więc tu anonimowość się nie przyda).
Taki mail wysłałbym jawnie do Zarządu (czy na inny mail kontaktowy biur) + do ZAT + do mediów (typu TVN, po uprzedniej informacji, coby taki mail gdzieś odłożyli w celach dowodowych - dla nich to zawsze coś wartego nagłośnienia więc sądzę, że byliby skłonni do współpracy).
W tym momencie choćby bardzo chcieli (Zakłady) to muszą zareagować, a jeśli jakimś cudem chcieliby się na mnie zemścić to w myśl art 18(3a,b) kodeksu pracy takie coś można bardzo łatwo podciągnąć pod dyskryminację i wtedy to dopiero odszkodowania się sypią...
Chyba, że są w stanie udowodnić (w co absolutnie wątpię), że powód ewentualnego zwolnienia był inny

Post Merge: Dzisiaj o 19:28:19Zapoznajcie się z ustawą  o sygnalistach  i ich prawach