31
Sprawy bieżące / Odp: [Police] ZCH Police
« Ostatnia wiadomość wysłana przez FasolaJas dnia Października 01, 2026, 11:18:31 »Właśnie jakoś tyle głosów słychać o tej podwyżce 1000 zł i nikt się do tego nie odnosi, czyżby tajemnica poliszynela?
Jeśli to prawda ( nie wiem tylko się domyślam na podstawie wpisów innych) to myślę że skoro Panowie przewodniczący mogli dostać to i każdy pracownik taką kwotę powinien dostać w końcu jesteśmy jednością tak ? No chyba że Panowie macie większe potrzeby, większe kredyty, dzieciom więcej dać trzeba na wakacje pojechać lepsze, samochód nowy kupić. To wtedy rozumiemy. Wystąpienie przed biurowcem Pana w garniturze i mówienie o budżecie 150 zł brutto i to jeszcze z warunkami to śmiech na sali. Ile zaoszczędzono na pracownikach w ostatnich latach niech lepiej powiedzą. Ktoś tu zapomniał chyba kto na to wszystko pracuje. Zarząd dziś jest taki jutro jest inny. Zakład pracy to ludzie i pracownicy którzy swoją pracą wypracowują wyniki i pracują tu od dziesięcioleci a nie Panowie w garniakach którzy przyjdą zarobią na domek pod miastem i sobie pójdą.
Ja jeszcze tutaj zostawię jedną informację dla zainteresowanych
limity członków związki zawodowe oddelegowanie
Limity oddelegowania (zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy) członków zarządu zakładowej organizacji związkowej na okres kadencji zależą bezpośrednio od liczby członków zrzeszonych w danym związku.
Limity oddelegowania (zwolnień w okresie kadencji)
Zasady te reguluje Ustawa o związkach zawodowych (art. 31):
• Mniej niż 150 członków: zwolnienie częściowe w wymiarze godzin miesięcznie równym liczbie członków związku zatrudnionych przez pracodawcę (dla jednej osoby lub podzielone na kilka).
• Od 150 do 500 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 1 osoby.
• Od 501 do 1000 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 2 osób.
• Od 1001 do 2000 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 3 osób.
• Ponad 2000 członków: zwolnienie dla kolejnych osób (po jednej na każdy rozpoczęty nowy tysiąc).
Jeśli to prawda ( nie wiem tylko się domyślam na podstawie wpisów innych) to myślę że skoro Panowie przewodniczący mogli dostać to i każdy pracownik taką kwotę powinien dostać w końcu jesteśmy jednością tak ? No chyba że Panowie macie większe potrzeby, większe kredyty, dzieciom więcej dać trzeba na wakacje pojechać lepsze, samochód nowy kupić. To wtedy rozumiemy. Wystąpienie przed biurowcem Pana w garniturze i mówienie o budżecie 150 zł brutto i to jeszcze z warunkami to śmiech na sali. Ile zaoszczędzono na pracownikach w ostatnich latach niech lepiej powiedzą. Ktoś tu zapomniał chyba kto na to wszystko pracuje. Zarząd dziś jest taki jutro jest inny. Zakład pracy to ludzie i pracownicy którzy swoją pracą wypracowują wyniki i pracują tu od dziesięcioleci a nie Panowie w garniakach którzy przyjdą zarobią na domek pod miastem i sobie pójdą.
Ja jeszcze tutaj zostawię jedną informację dla zainteresowanych
limity członków związki zawodowe oddelegowanie
Limity oddelegowania (zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy) członków zarządu zakładowej organizacji związkowej na okres kadencji zależą bezpośrednio od liczby członków zrzeszonych w danym związku.
Limity oddelegowania (zwolnień w okresie kadencji)
Zasady te reguluje Ustawa o związkach zawodowych (art. 31):
• Mniej niż 150 członków: zwolnienie częściowe w wymiarze godzin miesięcznie równym liczbie członków związku zatrudnionych przez pracodawcę (dla jednej osoby lub podzielone na kilka).
• Od 150 do 500 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 1 osoby.
• Od 501 do 1000 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 2 osób.
• Od 1001 do 2000 członków: zwolnienie w pełnym wymiarze dla 3 osób.
• Ponad 2000 członków: zwolnienie dla kolejnych osób (po jednej na każdy rozpoczęty nowy tysiąc).

Ostatnie wiadomości